Posi-me'n un contracte amb el pack acomiadament + homenatge
Written on August 28, 2008
Jesús Encinar parla ahir del senyor Simon Baker, un tipus que, segons explica el post, "va treure del carrer i va donar un nom" a REA Group, una empresa especialitzada en portals immobiliaris que la formaven 25 empleats i facturada 2M € i va passar, gràcies a aquest senyor (en qualitat de CEO), a 750 empleats ja facturar 88M €. Espectacular. Bé, aquest senyor ha estat acomiadat fa poc i, tal com explica el mateix senyor al seu blog, sembla que no li han fet un homenatge amb tots els luxes, ni tan sols va poder acomiadar dels seus companys.
A veure, el senyor va entrar amb un contracte, un variable, una remuneració per objectius i segurament l'homenatge final no estava en el contracte. Els accionistes o el big boss s'han cansat del senyor o consideren que Simon Baker no serveix per al següent pas de l'empresa i se l'ha tret d'enmig el més discretament possible. I punt pilota.
Això a Espanya és diferent jo crec que per les lleis. A USA l'acomiadament t'ho van pagant amb el sou així, el dia que decideixen que et Piras, no tenen ni que deixar entrar en el teu lloc, et treuen les teves coses i ja no treballes. A Espanya tenim a un tipus treballant de mala gana en el millor dels casos durant 15 dies fins que es Pira o el acomiaden. En el pitjor dels casos es passa dels 15 dies jodiendo als altres amb que l'empresa és un fàstic i tal. I es produeix la paradoxa que l'empleat que acomiaden per treballar malament, li paguen una pasta (més dret a atur) i al bon treballador que es va de bones, es va amb una mà davant i una altra al darrere.
Em sembla poc professional el comportament d'alguns professionals que després de deixar els ous per una empresa es queixen que mai us ho agrair. És impersonal i poc humà però et contracten per un treball i un sou + variable per objectius que se't paguen religiosament. El plus d'esforç el de les pel compromís i el bé fer innat dels bons professionals a canvi de sentir orgullós del teu treball. Els amics, si els has fet, ja et fan l'homenatge.
Fixeu-vos si és impersonal el tema per a molta gent, veient el repunt que han donat les accions de l'empresa aquests darrers dies: REA. Després d'una davallada considerable en els darrers mesos, òbviament, per culpa de la crisi immobiliària mundial (res a veure amb el senyor Baker, clar).
Aquestes coses dels homenatges són per al futbol perquè així treuen profit televisiva i venen la resta de samarretes i no em extrañaría que estigués en contracte.